28 июня 2023

Декларация о производственной системе ЗАО «ЗЭТО»

Производственная система ЗАО «ЗЭТО» — это культура бережливого производства и система непрерывного совершенствования процессов для обеспечения долгосрочного и устойчивого конкурентного преимущества на мировом уровне.

Принципы системы непрерывных улучшений: 1. Создавай для заказчика ценность — Любую работу начинай с определения, кто твой заказчик. Достигай результат в соответствии с потребностями заказчика. 2. Решай проблемы в месте их возникновения — Иди туда, где проблема возникла и можешь увидеть ее сам. Ищи не виновного, а коренную причину проблемы. Привлекай к нахождению решения тех, кто задействован в процессе. Найди решение и убедись, что оно работает. 3. Встраивай качество в процесс — Не принимай, не производи и не передавай брак. 4. Устраняй потери в процессе создания ценности — Тщательно анализируй процесс создания ценности, устраняй потери и сделай это обязательной частью своей работы. Изучай и внедряй лучшие практики. 5. Будь примером для коллег — Соблюдай договоренности, не отступай от поставленных целей, независимо от их достижения. Проявляй инициативу – сегодня работай лучше, чем вчера, а завтра – лучше, чем сегодня.

Каждый руководитель обязан:

  1. Быть примером для подчиненных: соблюдать персональную дисциплину, на деле инициировать и участвовать в улучшениях, задавать высокие стандарты взаимодействия и командной работы.
  2. Развивать себя и свою команду в соответствии с принципами системы непрерывных улучшений: применять принципы, практики и инструменты на каждом рабочем месте.
  3. Обеспечивать необходимые ресурсы для реализации улучшений, создавать работникам условия для постоянного совершенствования, самореализации и профессионального роста.
  4. Поддерживать и стимулировать инициативу в выявлении и решении проблем, открыто относиться к чужой точке зрения, давать честную и объективную обратную связь.
  5. Отслеживать достижение результатов, своевременно обсуждать с командой и принимать план дальнейших действий. Нести персональную ответственность за достижение результата.